Aktuelles Arbeitsrecht 2017 für Leitungskräfte, z. B. PDL

Ihr Nutzen

Das Seminar widmet sich aktuellen arbeitsrechtlichen Fragen aus Gesetzgebung und Rechtsprechung, wie arbeitsrechtliche Auswirkungen durch die Rechtsprechung des Europäischen Gerichtshofes (z. B. Urlaubsanspruch bei Krankheit); gesetzliche Regelungen zum Umgang mit langzeiterkrankten Mitarbeiter*innen (Eingliederungsmanagement nach SGB IX); aktuelle Tendenzen beim Kündigungsschutz; der Möglichkeit des Abschlusses von befristeten Arbeitsverträgen und Fragen der Betriebsordnung. Aus Gründen der Aktualität können kurzfristig weitere Themen aufgenommen werden.

Seminarinhalt

• Rechtsprechung des BAG zum Mindestlohn (Sonderzuwendungen, Zuschläge)
• Einsatz von ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen mit Aufwandsentschädigung
• Geringfügige Beschäftigungsverhältnisse und ihre arbeitsrechtlichen Besonderheiten
• Aktuelle Rechtsprechung zu Qualifi zierungsvereinbarungen mit Bindungsklausel
• Urlaubsrecht, Verfall bzw. Nichtverfall von Urlaubsansprüchen
• Befristung von Arbeitsverträgen mit und ohne Sachgrund
• Inhaltliche Gestaltungsmöglichkeiten bei Arbeitsverträgen (z. B. Arbeitszeit)
• Rechte und Pfl ichten im Arbeitsverhältnis sowie bei Beendigung
• Arbeitsrechtliche Sanktionen, Ermahnung, Abmahnung, Kündigung
• Eingliederungsmanagement bei personenbedingten Kündigungen wegen Krankheit
• Datenschutz im Arbeitsrecht, Umgang mit den sozialen Netzwerken
• Übersicht aktuelle Rechtsprechung der Arbeitsgerichte
Termin
18.04.2017
09:00 - 16:00
Seminar-Nr.
1C-007-17
Referenten

Dr. Thomas Auerbach Dipl. Jurist

Ort
PBW GmbH Magdeburg
Gebühr
Gebühr: 99,00 € (für Absolvent*innen und Schüler*innen der Fachschulen Drübeck/Aschersleben 65,00 €) (inkl. Seminarunterlagen)
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